关于印发《2018年度宜秀区城乡居民基本养老保险民生工

2018-07-04 18:56

各乡镇(街道)就业和社会保障事务所:

为切实做好2018年度宜秀区城乡居民基本养老保险民生工程考核工作,现将《2018年度宜秀区城乡居民基本养老保险民生工程考核评分细则》印发给你们,请对照细则做好各项工作。

宜秀区人力资源和社会保障局

2018年6月10日  

抄送:各乡镇政府,大桥街道办事处

  

 

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附表 宜秀区城乡居民基本养老保险民生工程考核评分细则 (2018年度) 评价指标 评价项目 评价方法 指标分值 评价标准 自评得分 审核得分 1.目标任务完成情况(15分) 1.1当年缴费人数任务完成情况 查看信息系统年终数据 10 完成年度目标任务数得10分,每少1个百分点(四舍五入)扣0.5分,超额完成不加分。 1.2按时报送到龄享受养老金待遇申领材料情况 查看系统数据 5 准时上报达龄人员待遇申领材料的得5分,每发现一例未及时申报的扣1分(扣完为止),如果发生一例因未及时上报材料影响待遇享受造成不良社会影响事例的一次性扣5分。 2.提高缴费水平(20分) 2.1人均缴费水平情况 查看信息系统数据 20 1.人均缴费水平达300元及以上得20分;2.人均缴费水平260-300元之间得18分;3.人均缴费水平220-260元之间得10分;4.人均缴费水平220元以下的不得分。 3、宣传培训情况(10分) 3.1乡级宣传培训情况 随机抽查乡(镇、街道)本级开展宣传培训工作的台账、图片和影像资料 10 1.全年至少组织1次面上宣传活动得3分;2.至少组织1次村两委业务能力培训得3分;3.指导帮带各村(居)开展政策宣传工作不少于1次得4分,少1个村(居)扣0.5分,扣完为止。 4、宣传培训情况(20分) 4.1村级宣传情况 结合平时督查,抽查村(居),考核宣传工作落实情况;随机抽查村(居)干部政策业务掌握情况;随机走访居民,调查了解宣传工作开展情况 6 1.培养多缴多得带头人,发挥典型示范带动作用,推动居民主动选择较高档次缴费得2分,否则不得分;2.村(居)两委干部熟悉政策业务得2分,否则视情扣分;3.走访居民对三级宣传工作评议,全面了解或基本了解得2分,否则视情扣分。 4.2常态宣传情况 以影像、文字报道资料等为依据,结合平时掌握情况进行评分 8 1.在国家、省级报刊网络等媒体刊播每篇(条)得5分;2.在市、厅级报刊网络等媒体刊播每篇(条)得3分;3.在县、区级报刊网络媒体刊播的每篇(条)得1分。内容重复的不重复计分。 4.3信息报送情况 根据各单位信息报送情况进行评分 6 城乡居保信息在省民生办网站刊登的,每篇得3分;在市民生办网站刊登的,每篇得1分;内容重复的不重复计算,本项累计不超过3分。 5.规范管理情况(15分) 5.1“四个不出村”示范点建设 查看“四个不出村”示范点建设情况 3 要求各乡、镇(街道)建立村级服务站1个,得3分,没有建立的不得分。 5.2定期核查比对 查看核查比对台账和处理结果 4 按月与社保、民政等数据进行核查比对且系统办结率达90%得4分,未按月开展核查或系统办结率未达到90%的酌情扣分。 5.3稽核开展情况 查看核查比对台账和系统 4 1、根据皖社险函〔2018〕22号文件要求开展核查比对且系统办结率达90%得2分,未核查完毕的酌情扣分;2、冒领养老金资金追缴率达90%以上的得2分,89%-60%的得0.5分,低于60%以下的不得分。 5.4统计报表报送 查看统计报表报送情况 4 1、按时上报统计报表得2分,漏报、迟报1次扣0.5分;2、报表数据真实、逻辑准确得2分,否则每出现1次扣0,名仕心水论坛开奖直播.5分,扣完为止。 6.新老农保制度衔接(10分) 6.1新老农保制度衔接情况 查看信息系统及档案材料 10 制度衔接完成率(转入和退保,下同)达到95%及以上得10分,每低一个百分点(四舍五入,下同)扣2分。 7.提高个人账户积累(5分) 7.1引导参保人员选择中、高档次缴费情况 依据省监管平台数据测算,综合考虑各地人均缴费水平超额完成率及选择500元及以上缴费档次人员占比这两项重要指标 5 1、缴费档次选择500元及以上的占总缴费总人数的10%以上得5分;2、缴费档次选择500元及以上的占总缴费总人数的8%以上得4分;3、缴费档次选择500元及以上的占总缴费总人数的5%以上得3分。 8.作风建设(5分) 8.1推进作风建设常态化长效化 结合专项督查、平时检查、案件调查、媒体曝光 5 城乡居保领域凡是发生严重违纪违规、出现官僚主义、形式主义等作风问题造成不良社会影响的地区发生一次视情扣1-5分。 合 计 100